POL-SKI DEMO TEAM

POL-SKI Demo Team jest wizytówka naszego Stowarzyszenia - uczestniczy we wszystkich imprezach centralnych, kongresach oraz pokazach medialnych.

O składzie osobowym, o doborze nowych członków oraz o podziale obowiązków wewnątrz grupy decyduje szef POL-SKI DEMO TEAM biorąc pod uwagę:

I. Kwalifikacje kandydatów w zakresie:

• ·zdobywania wysokich miejsc w Mistrzostwach Polski Instruktorów PZN,
• ·wysokich umiejętności narciarskich,
• ·wiedzy teoretycznej,
• ·komunikatywności oraz umiejętności pracy w grupie,
• ·umiejętności prowadzenia wykładów i szkoleń,
• ·znajomości języków obcych,
• ·dyspozycyjności,
• ·chęci działania na rzecz Stowarzyszenia.

II. Charakteru stawianych przed grupą zadań w zakresie:

• przygotowania oraz prowadzenia kursów instruktorskich,
• przygotowania oraz prowadzenia wykładów na konferencjach organizowanych przez Stowarzyszenie,
• przygotowania, prowadzenia oraz czynnego udziału w warsztatach zarówno własnych jak i innych grup,
• pisania sprawozdań i innych tekstów do wydawnictw Stowarzyszenia.

Kraków, 17 lipca 2013 r.

REGULAMIN POL-SKI DEMO TEAM –

Kadra Narodowa Polskich Instruktorów Narciarstwa SITN

POL-SKI DEMO TEAM, zwany dalej Demo Teamem, jest komórką działającą w strukturach organizacyjnych Stowarzyszenia Instruktorów i Trenerów Narciarstwa PZN, podlegającą organizacyjnie i merytorycznie V-ce Prezesowi ds. Szkolenia.

Nazwa POL-SKI DEMO TEAM jest przez SITN PZN prawnie zastrzeżona.

1. Funkcja Demo Teamu

Demo Team jest wizytówką SITN-u w zakresie perfekcyjnego demonstrowania, zarówno indywidualnej, jak i grupowej jazdy na nartach, podczas zadań reprezentacyjnych oraz szkoleniowych. Swoją rolę spełnia poprzez czynne uczestniczenie w działaniach ujętych w kalendarzu SITN, takich jak np.: popularne imprezy promocyjne, kursy kadrowe, kursokonferencje IWiA, zawody sportowe, eventy marketingowe oraz międzynarodowe kongresy narciarskie. We współpracy z Komisją Promocji i Marketingu Demo Team przygotowuje materiały filmowe i zdjęciowe dla celów promocji Stowarzyszenia.

Zarząd Stowarzyszenia na wniosek V-ce Prezesa ds. Szkolenia powołuje, jak również odwołuje koordynatora (szefa) Demo Teamu, który jest odpowiedzialny za jego funkcjonowanie i realizowanie zleconych przez Zarząd konkretnych zadań. Zadania oraz zakres udziału w poszczególnych imprezach i koniecznych do ich realizacji przygotowaniach zatwierdza Zarząd Stowarzyszenia po konsultacji z szefem Demo Teamu.

2. Skład Demo Teamu

Demo Team stanowi grupa osób spełniających ustalone wymogi regulaminowe i zaproszonych do pracy w niej. Skład osobowy tej formacji zatwierdza Zarząd Stowarzyszenia, na wniosek szefa Demo Teamu. Na jego wniosek nominacja może być cofnięta.

Skład Demo Teamu podlega okresowej weryfikacji prowadzonej przez szefa Demo Teamu we współpracy z jego CZŁONKAMI w aspekcie pracy w Zespole, na podstawie obserwacji, wywiadu środowiskowego, działalności na rzecz Środowiska SITN oraz na podstawie przyjętych kryteriów i ustalonych wskaźników punktowych (podawanych okresowo do ogólnej wiadomości), stosownie do bieżących potrzeb, polityki i celów Stowarzyszenia. Członkostwo w Demo Teamie ma wymiar wyłącznie prestiżowy i nie jest bezpośrednio związane z żadnymi korzyściami finansowymi, jak również nie daje automatycznie żadnych priorytetów ani przywilejów.

3. Warunki stawiane przed członkami Demo Teamu

Osoby powoływane do Demo Teamu muszą spełniać następujące warunki:

· aktualne uprawnienia IW lub IZ

· wysokie umiejętności w pokazach i demonstracji ewolucji narciarskich (według wskaźników punktowych osiąganych na Mistrzostwach Polski Instruktorów SITN,

· wiedza teoretyczna w zakresie Programu Nauczania SITN PZN oraz całości zagadnień dotyczących narciarstwa amatorskiego w Polsce i na świecie,

· opracowywanie artykułów, względnie innych materiałów szkoleniowych po wyjazdach na kongresy narciarskie (w ramach delegowania Demo Teamu przez SITN PZN,

· umiejętność prowadzenia na wysokim poziomie wykładów i ćwiczeń /opinie pokursowe, kursokonferencje/

· znajomość minimum jednego języka obcego w stopniu koniecznym do swobodnego porozumiewania się

· bezwzględne podporządkowanie się zasadom umów sponsorskich w zakresie strojów

i wyposażenia narciarskiego oraz zobowiązań marketingowych,

· dyspozycyjność na poziomie min. 75%,

· nienaganna opinia, prezencja i wysoka kultura osobista z poczuciem humoru i szacunku dla innych,

· komunikatywność oraz umiejętność pracy w grupie i tworzenia dobrej atmosfery zespołowej współpracy,

· podejmowanie działań na rzecz utrzymywania dobrej opinii oraz promocji Demo Teamu.

Kraków, 10.09.2025r.